為進(jìn)一步增強(qiáng)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作的社會(huì)影響力，加強(qiáng)民意溝通，更好地接受民主監(jiān)督，讓群眾親身感受到公正的陽光維權(quán)服務(wù)，不斷滿足群眾對(duì)仲裁工作的新期待和新要求，決定從2023年6月起每月開展“仲裁開放日”活動(dòng)，為確保活動(dòng)順利進(jìn)行和取得預(yù)期效果，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹落實(shí)人社系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁窗口行風(fēng)建設(shè)，打造優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的人社為民服務(wù)品牌，提高調(diào)解仲裁工作社會(huì)影響力和公信力，使仲裁工作順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，響應(yīng)群眾要求和呼聲，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系做出積極貢獻(xiàn)。
二、活動(dòng)目的
（一）增強(qiáng)仲裁工作透明度，將仲裁各項(xiàng)工作自覺置于社會(huì)各界的有效監(jiān)督之下，使仲裁工作更加接近社情民意，努力打造公開、透明、開放的服務(wù)型調(diào)解仲裁機(jī)構(gòu)。
（二）開門納諫，廣泛聽取社會(huì)各界對(duì)仲裁工作的意見和建議，以更好地推動(dòng)和改進(jìn)仲裁工作。
（三）加強(qiáng)與社會(huì)各界的溝通與聯(lián)系，使全社會(huì)更加了解和支持仲裁工作。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立宣恩縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議“仲裁開放日”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由曹國強(qiáng)同志任組長，田志華同志任副組長，龍自臻、吳楷、劉邦媛、吳雙秀為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院，田志華兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)“仲裁開放日”活動(dòng)的組織實(shí)施。
四、開放時(shí)間
開放日活動(dòng)時(shí)間：2023年6月起每月開展一次
五、公眾參與辦法
（一）關(guān)注宣恩人社微信公眾號(hào)仲裁開放日活動(dòng)時(shí)間；
（二）邀請(qǐng)縣人社局、縣總工會(huì)、企事業(yè)單位、調(diào)解組織、律師、法律工作者及勞動(dòng)者部分代表參與；
（三）有意參加“仲裁開放日”活動(dòng)的其他公眾，請(qǐng)?zhí)崆奥?lián)系縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院登記（聯(lián)系人：劉邦媛，聯(lián)系電話：0718-5836036）。工作人員按旁聽席位設(shè)置（最多不超過15人），以登記時(shí)間先后順序，通知其持有效身份證參與活動(dòng)。
六、公眾參與內(nèi)容
（一）領(lǐng)取勞動(dòng)關(guān)系法律法規(guī)政策匯編；
（二）聽取縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院介紹仲裁工作流程，仲裁庭設(shè)置及功能；
（三）參與案件庭審旁聽，了解仲裁開庭、調(diào)解工作情況；
（四）填寫仲裁開放日征求意見反饋表，對(duì)仲裁工作提出意見和建議。
七、工作要求
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，接受民主監(jiān)督?？h勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院要把本次活動(dòng)作為推進(jìn)仲裁公開、提升仲裁公信力和普法宣傳的重要手段，創(chuàng)新活動(dòng)舉措，細(xì)化活動(dòng)方案，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。
（二）優(yōu)化工作流程，改進(jìn)服務(wù)方式。縣勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院要進(jìn)一步完善和優(yōu)化仲裁工作流程，在仲裁活動(dòng)中統(tǒng)一著裝、規(guī)范文明用語、熱情禮貌待人，保持良好的工作秩序和工作狀態(tài)，以嚴(yán)明的紀(jì)律、務(wù)實(shí)的作風(fēng)和良好的精神風(fēng)貌接受公眾檢驗(yàn)。
（三）加強(qiáng)工作宣傳，營造良好氛圍。多種形式和途徑對(duì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳，營造良好氛圍，擴(kuò)大社會(huì)影響。積極撰寫宣傳稿件進(jìn)行投稿，讓無法親自參加活動(dòng)的公眾也能對(duì)仲裁開放日活動(dòng)有所了解。
宣恩縣人力資源和社會(huì)保障局
2023年6月2日
